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A propos de nous
Chez NovaRH, nous croyons que la réussite d’une entreprise passe avant tout par ses talents.
Depuis plus de 10 ans, nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation en plaçant l’humain au cœur de notre démarche. Notre équipe, à taille humaine et animée par des valeurs de confiance, d’innovation et de collaboration, évolue dans un environnement stimulant où chacun peut exprimer son potentiel. .
Rejoindre NovaRH, c’est intégrer une entreprise en croissance, où les idées comptent, et où chaque parcours est valorisé. Nous sommes fiers de construire, ensemble, un avenir professionnel qui a du sens.
"Nous ne cherchons pas seulement des compétences, mais des personnalités prêtes à grandir avec nous. Chaque nouvelle recrue est une force qui enrichit notre culture et construit notre avenir collectif."
Julien MorelCEO de NovaRH
Cartes recto verso
Découvrez en quelques mots les départements de NovaRH
Conseil RH
Nos consultants accompagnent les entreprises dans leurs stratégies RH, le développement des compétences et la transformation managériale.
Formation
Experts de la montée en compétences, ils créent et animent des formations sur mesure pour nos clients et collaborateurs.
Recrutement
Nos recruteurs repèrent, accompagnent et placent les bons talents aux bons endroits, en mettant l’humain avant tout.
Bloc visuel
Un environnement stimulant
Rejoignez une entreprise à taille humaine, où l’autonomie, l’échange et la créativité sont encouragés au quotidien.
Des parcours personnalisés
Nous croyons au développement de chacun. Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’un accompagnement sur mesure pour construire votre avenir.
Une culture d’entreprise engagée
NovaRH s’engage pour un impact positif : diversité, inclusion, environnement… Autant de valeurs que nous incarnons concrètement.
Une vie d’équipe riche
Nous cultivons la convivialité avec des événements réguliers, des rituels d’équipe et une vraie attention portée au bien-être.
Chiffres-clés
Parce que les chiffres parlent parfois mieux que les mots, voici un aperçu concret de notre dynamique, de notre engagement et de ce qui fait de NovaRH un employeur de choix.
- 0
collaborateurs
- 0
implantations en France
- + de 0 %
de croissance annuelle
- 0 %
de satisfaction collaborateurs
- + de 0
personnes formées par an
- 0 jour
de télétravail minimum garanti
Icones
Chez NovaRH, nos valeurs ne sont pas de simples mots : elles guident nos décisions, inspirent nos actions et définissent la manière dont nous collaborons chaque jour. Elles reflètent ce que nous sommes, ce en quoi nous croyons, et ce que nous partageons avec celles et ceux qui nous rejoignent.
Humanité avant tout
Nous plaçons les relations humaines au cœur de notre démarche. Écoute, bienveillance et respect guident nos interactions au quotidien.
Esprit d’initiative
Nous valorisons les idées neuves, l’audace et la capacité de chacun à proposer, entreprendre et faire avancer les projets.
Exigence constructive
Notre engagement : viser l’excellence sans perdre de vue la réalité. Nous cultivons une rigueur positive et un goût du travail bien fait.
Collaboration active
Chez NovaRH, le travail d’équipe n’est pas un mot-clé : c’est une pratique concrète, ancrée dans notre culture et nos modes de fonctionnement.
Évolution continue
Nous croyons dans le potentiel de chacun. Apprentissage, transmission, feedback… l’évolution fait partie de notre ADN.
Engagés pour demain
Nous agissons avec responsabilité envers la société et notre environnement. Inclusion, égalité des chances, impact positif : nous construisons un avenir durable, ensemble.
Gallerie images + Texte
Parce qu’un cadre de travail agréable, des moments de partage et une culture forte font toute la différence, voici quelques instantanés de notre quotidien. Événements internes, projets collectifs, ambiance d’équipe… NovaRH, c’est aussi ça.
Section plaine page
Explorez nos opportunités, découvrez notre culture et projetez-vous dans un environnement où votre talent a toute sa place.
Text + video
Chez NovaRH, nous sommes convaincus que la culture d’entreprise est le socle de la réussite collective. Nous cultivons un environnement où chacun se sent écouté, valorisé et encouragé à donner le meilleur de soi-même. Nos engagements clés :
- Transparence et confiance : un dialogue ouvert avec toutes les équipes.
- Innovation constante : encourager les idées nouvelles pour avancer ensemble.
- Diversité et inclusion : valoriser toutes les différences pour enrichir nos talents.
- Équilibre vie pro / vie perso : mettre en place des initiatives concrètes pour le bien-être de tous.
- Engagement sociétal : agir durablement pour notre communauté et notre planète.
Plongez au cœur de NovaRH et voyez comment nous faisons de chaque journée un pas vers un avenir commun.
TEXT
FAQ
Rendez-vous sur notre page Offres d'emploi, trouvez le poste qui vous correspond et cliquez sur Postuler. Vous serez guidé(e) à travers un formulaire simple et rapide.
Nous nous engageons à revenir vers chaque candidat dans un délai de 2 semaines suivant la réception de votre candidature. Si votre profil est retenu, vous serez contacté(e) pour un premier échange.
Oui ! Nous proposons un mode de travail hybride pour la majorité de nos postes. Les modalités précises sont indiquées dans chaque offre d'emploi.
Onglets
Un collectif qui avance ensemble
Chez NovaRH, vous rejoignez une équipe soudée où l’entraide et le partage sont des réflexes.
👥 Esprit d’équipe
💬 Communication ouverte
🤝 Intégration personnalisée dès le premier jour
Un collectif qui avance ensemble
Chez NovaRH, vous rejoignez une équipe soudée où l’entraide et le partage sont des réflexes.
👥 Esprit d’équipe
💬 Communication ouverte
🤝 Intégration personnalisée dès le premier jour
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Chez NovaRH, nous croyons que le succès d’une entreprise repose avant tout sur ses collaborateurs. C’est pourquoi nous nous engageons à créer un environnement favorable à leur épanouissement et à leur développement. Voici ce qui nous tient particulièrement à cœur :
- Accompagnement personnalisé : chaque talent bénéficie d’un suivi adapté à ses besoins et ambitions.
- Formation continue : nous investissons dans les compétences pour permettre à chacun de rester à la pointe.
- Culture du feedback : l’échange régulier et constructif est au cœur de nos pratiques managériales.
- Bien-être au travail : nous mettons en place des actions concrètes pour favoriser un équilibre vie pro / vie perso.
- Esprit d’équipe : la collaboration et le partage sont les moteurs de notre réussite collective.
Chez NovaRH, nous ne recrutons pas seulement des compétences, nous accueillons des personnalités, des parcours, des passions. Notre objectif ? Vous offrir les conditions idéales pour grandir et réussir ensemble.
